Haben Sie als Führungskraft schon einmal eine Trommelgruppe dirigiert - eine Gruppe von Menschen, die sich selber für mehr oder weniger unmusikalisch halten: Vom absoluten Anfänger bis zum Semi-Profi? – Das kann eine Grenzerfahrung sein: so wie Macht und Ohnmacht auf dem Chefsessel häufig eng beieinander liegen.

Es ist aber möglich, dass aus dem dissonanten und zuweilen chaotischen Klangergebnis, schließlich Musik entsteht: Allmählich entwickelt sich ein gemeinsamer Rhythmus, mit verschiedenen, individuellen Klängen und ein dynamischer Aufbau zum mitreißenden Finale – ...unter Ihrer Führung!

Das ist ein Erlebnis: Die eigenen Grenzen zu überschreiten und den Ton zu entdecken, der die Musik macht! Diese praktische Erfahrung kann Ihren Alltag als Führungskraft verändern und neue Perspektiven in der Zusammenarbeit mit Ihren Mitarbeitern ermöglichen.

Inhalte

-	Grenzerfahrungen in der Führung
-	Begeisterungsfähigkeit und Motivation
-	Ausdrucksstärke und Kreativität
-	Klare Stellungnahmen
-	Den Ton angeben
-	Stolpersteine als Schlüssel zum Erfolg
-	Dynamik und Zielorientierung

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